EAN: 9783631624586

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Diese Arbeit untersucht die Vereinbarkeit tariflicher Differenzierungsklauseln mit dem Verfassungsrecht sowie dem einfachen Recht insbesondere dem Tarifrecht. Auch geht sie auf Differenzierungsmöglichkeiten außerhalb des Tarifrechts - beispielsweise durch Betriebsvereinbarung Einzelarbeitsvertrag oder Zahlungen direkt an die Gewerkschaft - ein.

Produktinformationen zuletzt aktualisiert am
20.03.2025 um 16:42 Uhr

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