EAN: 9783658104962

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Feedback ist eines der zentralen psychologischen Mechanismen um Motivation Zufriedenheit und damit letztlich auch die Leistung von Mitarbeitern mittel- bis langfristig positiv zu beeinflussen. In diesem Essential werden unterschiedliche Feedbackinstrumente in Organisationen vorgestellt. Dabei reicht das Spektrum von Führungskräftefeedback und 360°-Feedback auf der Ebene der Personalentwicklung über Teamfeedback und Teamdiagnose auf der Ebene der Teamentwicklung bis hin zu Change Monitoring Pulsbefragungen und Mitarbeiterbefragungen auf der Ebene der Organisationsentwicklung. Außerdem werden Zukunftsszenarien vorgestellt um den veränderten Erwartungen der Mitarbeiter entgegenzukommen.

Produktinformationen zuletzt aktualisiert am
10.11.2025 um 03:53 Uhr

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