EAN: 9783658265755

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Während in den Medien fortwährend neue Führungsfähigkeiten proklamiert werden die für die Mitarbeiterführung in komplexen Arbeitswelten unverzichtbar sein sollen beißen sich aktuell die Chefs in den Unternehmen an überraschend alten Führungsthemen die Zähne aus: Ineffiziente Meetings in denen viel diskutiert und wenig entschieden wird. Neue Projekte die sich in ihrer Bedeutsamkeit nahezu stündlich den Rang ablaufen und das belastende Gefühl dass das eigene Arbeiten immer behäbiger wird während vom Vorstand Agilität ausgerufen wird. Dieses Buch gibt einen detaillierten Einblick über drei Schwerpunktthemen die derzeitige Führungskräften im Business Coaching besprechen verstehen und reflektieren möchten. Drei Themen die - trotz aller Individualität des Klientenumfelds - umfassend für die existierenden Herausforderungen aktueller Führungsarbeit stehen: Selbststeuerung Arbeitsmethodik und Kommunikation. Themen die - speziell von erfahrenen Führungskräften - nicht (mehr) als Stolpersteine ausgemacht werden und gerade deswegen eine besondere Beachtung verdienen. Ein Buch für Führungskräfte die die eigenen Führungsprinzipien hinterfragen wollen oder müssen.

Produktinformationen zuletzt aktualisiert am
17.03.2025 um 12:58 Uhr

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