EAN: 9783869369167

Bilder-Quelle: averdo

Konflikten kann man auch im Arbeitsalltag oft nicht aus dem Weg gehen. Einem produktiven Ausgang stehen aber häufig persönliche Eigenheiten und negative Emotionen wie Wut Ärger oder Angst im Wege. Das bewährte DISG®-Modell ein Persönlichkeitstest der die vier Grundtypen Dominant Initiativ Stetig und Gewissenhaft verwendet unterstützt Sie dabei durch ein besseres Verständnis der menschlichen Verhaltensweisen in Ihrem Umfeld Zusammenarbeit und -leben positiv zu gestalten. Erfahren Sie in diesem Ratgeber wie Sie sich selbst und Ihre Umgebung besser verstehen sowie Konfliktverläufe positiv beeinflussen und lernen Sie persönliche Beziehungen zu gestalten und zu verbessern.

Produktinformationen zuletzt aktualisiert am
07.11.2025 um 12:30 Uhr

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